10月1日施行に備えて再点検と対応が急務 同一労働同一賃金改革のポイント
投稿日：2026年8月28日（金）
厚生労働省は4月に、パートタイム・有期雇用労働法施行規則および雇用管理指針の改正とともに、改正同一労働同一賃金ガイドラインを公布しました。 10月1日からの適用に備えて、改正前の同一労働同一賃金の課題を踏まえながら、中小 […]
事業者の事務負担が大幅に軽減 源泉徴収票のみなし提出の特例制度
投稿日：2026年8月28日（金）
2027年1月1日以後、「源泉徴収票のみなし提出の特例」が始まります。 一定の事項を記載した「給与支払報告書」を市区町村に提出した場合に、税務署への源泉徴収票提出が不要となる制度で、事業者の税務・労務の手続きの手間が大幅 […]
現金給与総額は前年度比2.5％増 2025年度の毎月勤労統計調査結果
投稿日：2026年8月28日（金）
厚生労働省が5月に公表した「毎月勤労統計調査2025（令和7）年度分結果確報」によると、2025年度の名目賃金（一人平均）の現金給与総額は、事業所規模5人以上が35万7979円（前年度比2.5％増）、事業所規模30人以上 […]
死亡者数は前年比約4割の減少 職場での熱中症の死傷災害発生状況
投稿日：2026年8月28日（金）
厚生労働省が5月に公開した「令和7年 職場における熱中症による死傷災害の発生状況」（確定値）によると、2025年の職場での熱中症による死傷者（死亡・休業4日以上）は1803人。 前年比約43％の増加で、2005年の統計開 […]
