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雇用保険法等の改正案を国会に提出

投稿日:2017年3月4日(土)

育児休業給付金の支給を、最大で現行の1歳6ヵ月から2歳まで延長するほか、失業等給付に係る保険料率を引き下げることなどを主な内容とした「雇用保険法等の一部を改正する法律案」が1月31日、国会に提出されました。 法律案の内容 […]

協会けんぽ、健康保険料率を決定

投稿日:2017年3月4日(土)

全国健康保険協会は、平成29年3月分(4月納付分)から適用される都道府県(支部)ごとの健康保険の保険料率を決定しました。 保険料率が改定されるのは44の支部で、そのうち、引き上げが24支部、引き下げが20支部となっていて […]

「働き方改革実現会議」で議論始まる 時間外労働の新規制、罰則付きで導入へ

投稿日:2017年3月4日(土)

政府の「働き方改革実現会議」は2月1日、残業による長時間労働の抑制策について、本格的な議論を開始しました。 並行して行われている厚生労働省の有識者検討会では、労働基準法に基づく時間外労働に関する協定(いわゆる「36協定」 […]

新ガイドラインを策定 準備や後始末も労働時間と明示

投稿日:2017年3月4日(土)

厚生労働省は1月20日、「労働時間の適正な把握のために使用者が講ずべき措置に関するガイドライン」を新たに策定し、公表しました。 新ガイドラインは、平成13年に示された従来の基準に代わるもので、使用者が適正に把握すべき「労 […]

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